Цель конференции: создание площадки для обмена опытом, широкого обсуждения, экспертизы и объединения усилий ведущих ученых в области организационной психологии, психологии лидерства, психологии и социологии управления; руководителей; кадровых и карьерных консультантов, общественных и молодежных лидеров, преподавателей высшей и средней школы в постановке, разработке и решении актуальных фундаментальных и прикладных задач в области организационного лидерства и управления организационными трансформациями с учетом современных вызовов различного характера и взаимосвязей между ними.
Соорганизаторы конференции: Институт психологии РАН, Институт государственной службы и управления РАНХиГС, Институт отраслевого менеджмента РАНХиГС, Институт социально-политических исследований РАН
Партнеры конференции: Государственный университет управления, Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова, Институт молодежи г. Москва, Университет права и социально-информационных технологий», г. Минск; Республика Беларусь, Международного университета информационных технологий, Казахстана; Университет науки и технологий г.Гуанси, Китай.
1. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ КОНФЕРЕНЦИИ
- Управленческие вызовы в цифровой экономике
- Организационная трансформация и управление лидерством в современных организациях
- Личность в цифровой среде организации
- Психология политического лидерства и управления
- Психология управления виртуальной командой
- Управление интеллектуальным капиталом организации
- Смысловые компоненты реальности в сфере труда молодежи
- Психологические ресурсы управленческой эффективности
- Психологические практики развития организационного лидерства
- Карьерный менеджмент в организации